أعلنت الهيئة السعودية للمحامين عن تطبيق اللائحة التنفيذية لنظام المحاماة، وهذه اللائحة تكون بدلية لما صدر في عام 1423 هجرياً، كما ان هذه الائحة تهدف الي تحسين التطوير لمهنة المحاماة وما يتصل بها، ومن خلال هذا المقال سنتعرف علي تفاصيل اللائحة التنفيذية لمهنة المحاماة فتابعونا.
اللائحة التنفيذية لنظام المحاماة
كشفت الهيئة السعودية عن تفاصيل اللائحة التنفيذية لنظام المحاماة، وان الهدف الاسمي من هذه الائحة هو تحسين جودة الاطار التنظيمي طبقاً للممارسات العالمية الحديثة، وتساهم هذه اللائحة في تحسين بيئة العمل وتعزيز التنافسية، فضلاً ان اللائحة تضم العديد من المواد المستحدثة، في الوقت الذي يتم فيه العمل بقواعد الضبط ورفع الدعوى التأديبية ونظرها مرة اخري لعام 1443 هجرياً، كما ان هذه اللائحة تقليل عدد سنوات مزاولة المهنة التي يشترط علي المحامي اتمامها من 5 الي 3 سنوات، بالاضافة الي احكام المحامي بقواعد السلوك المهني للمحامين واخلاقيات المهنة الواردة في النظام الخاص بقانون اللائحة التنفيذية، بالاضافة الي انقضاء المهنة بموجب عقد عمل ، في الوقت اذلي تم فيه تحديد عقد العمل الخاص باسهم كل شركة تكون فيها المسؤلية محدودة ومايقدمها من حصة في رأس مالها وذلك في اعقاب اللائحة التنفيذية الجديدة.
أهداف اللائحة التنفيذية لمهنة المحاماة
تم توضيح أهداف اللائحة التنفيذية لمهنة المحاماة وذلك بعد صدور عدد من القرارات الجديدة والتي جاءت علي النحو التالي:
- تهدف هذه اللائحة الي دعم وتطوير الخدمات القانونية التي يحتاج اليها اصحاب العمل في القطاعات المختلفة.
- كما ان هذه اللائحة تعمل علي تطوير الاطار التنظيمي لمهنة المحاماة بشكل عامل.
- كما ان اللائحة الجديدة تضم العديد من الشروط ومنها طبيعة الخبرة المقبولة الممارسة لبيئة العمل، بالاضافة الي شروط اخري متعلقة بالامان.
يمكنكم متابعة مواعيد ونتائج جميع المباريات لحظة بلحظة عبر مركز المباريات
